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Os salários oferecidos vão de R$ 2.451,14 a R$ 10.350,46, conforme o cargo e a jornada de trabalho. Destacamos aqui os salários de Técnico em Radiologia de R$ 2.170,22, Tecnólogo em Radiologia de R$ 3.203,40, Técnico em Enfermagem 36 horas R$ 3.255,32 , Técnico em Análises Clínicas 40 horas R$ 3.617,48 , Técnico em Farmácia 40 horas R$ 3.617,48 , Técnico em Saúde Bucal 40 horas R$ 3.617,48 e Enfermeiro 36 horas R$ 6.690,39.
A Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (EBSERH) divulgou hoje 04/11/2019, por meio do Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação - IBFC, os aguardados editais normativos do concurso público que servirá para preencher 1.660 vagas em vários cargos de níveis médio, técnico e superior em várias Unidades da Rede EBSERH pelo país.
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PROVA EBSERH TÉCNICO DE ENFERMAGEM - AOCP 2016
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PROVA DE TÉCNICO EM SAÚDE BUCAL - TSB
O edital nº Edital nº 02 - Área Médica oferece 533 vagas para médicos nas especialidades de Alergia e Imunologia, Anestesiologia, Cancerologia Clínica, Cirurgia Bariátrica, Cirurgia de Cabeça e Pescoço, Clínica Médica, Endocrinologia e Metabologia, Genética Médica, Ginecologia e Obstetrícia, Hematologia e Hemoterapia, Hepatologia, Infectologia, Medicina do Trabalho, Medicina Intensiva, Medicina Paliativa, Neonatologia, Neurocirurgia, Oftalmologia, Otorrinolaringologia, Pediatria, Pneumologia, Radiologia e Diagnóstico por Imagem, entre outras áreas.
Já o edital Edital nº 03 - Área Assistencial conta com 998 vagas para área Assistencial em funções de Assistente Social, Enfermeiro, Farmacêutico , Físico, Fonoaudiólogo, Nutricionista, Psicólogo, Técnico em Análises Clínicas, Técnico em Enfermagem, Técnico em Farmácia, Técnico em Radiologia, Fisioterapeuta, Técnico em Enfermagem em Saúde do Trabalhador, Biólogo, Biomédico, Técnico em Saúde Bucal, Pedagogo, Cirurgião Dentista, Técnico em Necropsia, Tecnólogo em Radiologia, Tecnólogo em Radiologia - Radioterapia, Terapeuta Ocupacional, Profissional de Educação Física, entre outros cargos.
Já o último edital Edital nº 04 - Área Administrativa tem 129 vagas na área Administrativa, nos empregos de Assistente Administrativo, Técnico em Contabilidade, Advogado, Analista Administrativo/ Contabilidade, Engenheiro Mecânico, Assistente Administrativo, Analista Administrativo/ Economia, Analista Administrativo/Qualquer Nível Superior, Analista Administrativo/ Biblioteconomia, Analista Administrativo/Estatística, Engenheiro Mecânico, Analista Administrativo/ Gestão Hospitalar, Analista de Tecnologia da Informação, Arquiteto, Engenheiro Civil, Analista Administrativo/ Administração, Engenheiro Eletricista, Técnico em Segurança do Trabalho, Tecnólogo em Gestão Hospitalar, Engenheiro Clínico, Jornalista, Analista Administrativo/ Relações Públicas, Analista Administrativo/ Publicidade e Propaganda, Engenheiro de Segurança do Trabalho, entre outros.
As unidades que serão contempladas com as 1.660 vagas abertas:
Hospital Universitário Professor Alberto Antunes (HUPAA-UFAL) em Maceió-AL;
Hospital Universitário Getúlio Vargas (HUGV-UFAM) em Manaus-AM;
Hospital Universitário Professor Edgard Santos (HUPES-UFBA) em Salvador-BA;
Maternidade Climério de Oliveira (MCO-UFBA) em Salvador-BA;
Complexo Hospitalar Universitário da Universidade Federal do Ceará (CH-UFC) em Fortaleza-CE;
Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares - EBSERH (SEDE) em Brasília-DF;
Hospital Universitário de Brasília (HUB-UnB) em Brasília-DF;
Hospital Universitário Cassiano Antônio de Moraes (HUCAM-UFES) em Vitória-ES;
Hospital das Clínicas da UFG (HC-UFG) em Goiânia-GO;
Hospital Universitário da UFMA (HU-UFMA) em São Luiz-MA;
Hospital das Clínicas da UFMG (HC-UFMG) em Belo Horizonte-MG;
Hospital Universitário da UFJF (HU-UFJF) em Juiz de Fora-MG;
Hospital de Clínicas da UFTM (HC-UFTM) em Uberaba-MG;
Hospital Universitário da Grande Dourados (HU-UFGD) em Dourados-MS;
Hospital Universitário Maria Aparecida Pedrossian (HUMAP-UFMS) em Campo Grande-MS;
Hospital Universitário Júlio Müller (HUJM-UFMT) em Cuiabá-MT;
Complexo Hospitalar da Universidade Federal do Pará (CHU-UFPA) em Belém-PA;
Hospital Universitário Lauro Wanderley (HULW-UFPB) em João Pessoa-PB;
Hospital Universitário Alcides Carneiro (HUAC-UFCG) em Campina Grande-PB,
Hospital Universitário Júlio Bandeira (HUJB-UFCG) em Cajazeiras-PB;
Hospital das Clínicas da UFPE (HC-UFPE) em Recife-PE;
Hospital de Ensino Dr. Washington Antônio de Barros (HU-UNIVASF) em Petrolina-PE;
Hospital Universitário do Piauí (HU-UFPI) em Teresina-PI;
Complexo Hospitalar de Clínicas da Universidade Federal do Paraná (CHC-UFPR) em Curitiba-PR;
Hospital Universitário Gaffrée e Guinle (HUGG-UNIRIO) no Rio de Janeiro-RJ;
Hospital Universitário Antônio Pedro (HUAP-UFF) em Niterói-RJ;
Hospital Universitário Ana Bezerra (HUAB-UFRN) em Santa Cruz-RN;
Hospital Universitário Onofre Lopes (HUOL-UFRN) em Natal-RN;
Maternidade Escola Januário Cicco (MEJC-UFRN) em Natal-RN;
Hospital Universitário de Santa Maria (HUSM-UFSM) em Santa Maria-RS;
Hospital Escola da UFPEL (HE-UFPEL) em Pelotas-RS;
Hospital Universitário Doutor Miguel Riet Corrêa Junior (HU-FURG) em Rio Grande-RS;
Hospital Universitário da UFSC (HU-UFSC) em Florianópolis-SC;
Hospital Universitário da UFS (HU-UFS) em Aracaju-SE;
Hospital Universitário de Lagarto (HUL - UFS) em Lagarto-SE;
Hospital Universitário da UFSCAR (HU-UFSCAR) em São Carlos-SP;
Hospital de Doenças Tropicais (HDT-UFT) em Araguaína-TO.
As inscrições para o Concurso Público serão realizadas, exclusivamente, pela Internet, no site do IBFC www.ibfc.org.br, Concurso - EBSERH - Nacional, na aba “Inscrição e 2ª via do Boleto” e encontrar-se-ão abertas a partir das 9h do dia 06/11/2019 até às 22h do dia 10/12/2019, sendo o dia 11/12/2019 o último dia para o pagamento da GRU, observado o horário oficial de Brasília-DF.
O valor da inscrição será de R$ 80,00 para os cargos de nível médio/técnico e R$ 180,00 para os cargos de nível superior.
PROVAS DE CONCURSOS COM GABARITOS
MAIS VAGAS PARA TÉCNICO/TECNÓLOGO EM RADIOLOGIA
CONCURSOS PÚBLICOS ABERTOS
PROVA DE TÉCNICO EM RADIOLOGIA - PREF. RIO DE JANEIRO /RJ – SMA - 2015
PROVAS EBSERH ANTERIORES
Este concurso terá prova objetiva de múltipla escolha eliminatório e classificatório; além de prova de títulos (avaliação de títulos e experiência profissional), classificatória, também para todos os cargos.
As provas serão realizadas nas cidades de Maceió-AL, Manaus-AM, Salvador-BA, Fortaleza-CE, Brasília-DF, Vitória-ES, Goiânia-GO, São Luiz-MA, Cuiabá-MT, Dourados-MS, Campo Grande-MS, Belo Horizonte-MG, Juiz de Fora-MG, Uberaba-MG, Belém-PA, João Pessoa-PB, Campina Grande-PB, Cajazeiras-PB, Curitiba-PR, Recife-PE, Petrolina-PE, Teresina-PI, Rio de Janeiro-RJ, Niterói-RJ, Santa Cruz-RNm Natal-RN, Santa Maria-RS, Pelotas-RS, Rio Grande-RS, Florianópolis-SC, São Carlos-SP, Aracaju-SE, Lagarto-SE e Araguaína-TO no dia 02 de fevereiro de 2020, nos locais e horários divulgados em 27 de janeiro pela organizadora.
Os candidatos aprovados e convocados para a admissão, serão contratados pelo regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), mediante contrato experimental de 90 dias, período em que o empregado será submetido à avaliação, em face da qual se definirá a conveniência ou não da sua permanência no quadro de pessoal.
O prazo de validade do concurso é de dois anos, a contar da data da publicação da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado, uma vez, por igual período.
VEJA OS EDITAIS NO LINK ABAIXO:
https://www.ibfc.org.br/concurso/concurso_selecionado/360
1. Compreensão e interpretação de textos. 2. Tipologia textual e gêneros textuais. 3. Ortografia oficial. 4. Acentuação gráfica. 5. Classes de palavras. 6. Uso do sinal indicativo de crase. 7. Sintaxe da oração e do período. 8. Pontuação. 9. Concordância nominal e verbal. 10. Regência nominal e verbal. 11. Significação das palavras.
1. Noções de Lógica. 2. Diagramas Lógicos: conjuntos e elementos. 3. Lógica da argumentação. 4. Tipos de Raciocínio. 5. Conectivos Lógicos. 6. Proposições lógicas simples e compostas. 7. Elementos de teoria dos conjuntos, análise combinatória e probabilidade. 8. Resolução de problemas com frações, conjuntos, porcentagens e sequências com números, figuras, palavras. CONHECIMENTOS DE LEGISLAÇÃO
1. Lei Federal nº 12.550, de 15 de dezembro de 2011. 2. Estatuto da EBSERH. 3. Código de Ética e Conduta da Ebserh - Princípios Éticos e Compromissos de Conduta - 1ª edição – 2017.
1. Evolução histórica da organização do sistema de saúde no Brasil e a construção do Sistema Único de Saúde (SUS) – princípios, diretrizes e arcabouço legal. 2. Controle social no SUS. 3. Resolução 453/2012 do Conselho Nacional da Saúde. 4. Constituição Federal 1988, Título VIII - artigos de 194 a 200. 5. Lei Orgânica da Saúde - Lei n º 8.080/1990, Lei nº8.142/1990 e Decreto Presidencial nº 7.508, de 28 de junho de 2011. 6. Determinantes sociais da saúde. 7. Sistemas de informação em saúde. 8. RDC nº 63, de 25 de novembro de 2011 que dispõe sobre os Requisitos de Boas Práticas de Funcionamento para os Serviços de Saúde. 9. Resolução CNS nº 553, de 9 de agosto de 2017, que dispõe sobre a carta dos direitos e deveres da pessoa usuária da saúde. 10. RDC nº 36, de 25 de julho de 2013 que institui ações para a segurança do paciente em serviços de saúde e dá outras providências.
1. Portaria da Secretaria de Vigilância Sanitária do Ministério da Saúde nº 453, de 1 de junho de 1998. 2. Normas de radioproteção. 3. Fundamentos de dosimetria e radiobiologia. 4. Efeitos biológicos das radiações. 5. Operação de equipamentos em radiologia. 6. Câmara escura – manipulação de filmes, chassis, écrans reveladores e fixadores, processadora de filmes. 7. Câmara clara – seleção de exames, identificação, exames gerais e especializados em radiologia. 8. Técnicas radiográficas em tomografia computadorizada. 8.1. Bases físicas e tecnológicas aplicadas a ressonância magnética. 8.2. Protocolos de exames em tomografia computadorizada e ressonância magnética. 9. Bases físicas e tecnológicas aplicadas a medicina nuclear. 9.1. Protocolos de exames de medicina nuclear. 9.2. Normas de radioproteção aplicadas à medicina nuclear. 10. Contaminação radioativa. Fontes, prevenção e controle. 11. Processamento de imagens digitais. 11.1. Informática aplicada ao diagnóstico por imagem. 11.2. Processamento digital de imagens: ajustes para a qualidade das imagens. 11.3. Equipamentos utilizados no processamento de imagens digitais. 11.4. Técnicas de trabalho na produção de imagens digitais. 11.5 Protocolos de operação de equipamentos de aquisição de imagem. 12. Conduta ética dos profissionais da área de saúde. 13. Princípios gerais de segurança no trabalho. 13.1. Prevenção e causas dos acidentes do trabalho. 13.2. Princípios de ergonomia no trabalho. 13.3. Códigos e símbolos específicos de Saúde e Segurança no Trabalho.
1. Física de formação da imagem no RX. 2. Tomografia e ressonância. 3. Isótopos e radioisótopos. 4. Princípios de proteção radiológica. 5. Técnicas de posicionamento: tórax, cabeça, pescoço, ouvido, mama, tratos gênito-urinário e digestivo. 6. Posicionamento e técnicas de imagem para tomografia computadorizada em exames de crânio, ouvido, seios da face, tórax, mama, abdome/pélvis. 7. Posicionamento e técnicas de imagem para ressonância magnética em exames de crânio, ouvido, seios da face, tórax, mama, abdome/pélvis. 8. Noções básicas de anatomia de superfície, topográfica, seccional e radiológica. 9. Noções básicas dos principais tipos de câncer no Brasil (cânceres de pele, próstata, mama, colo de útero, pulmão, estômago, colo e reto e boca). 10. SUS: Princípios e diretrizes orientadoras do SUS. 11. A prática profissional no contexto das instituições do SUS.
1. Normas de radioproteção. 2. Fundamentos de dosimetria e radiobiologia. 3. Efeitos biológicos das radiações. 4. Exames radiológicos em contraste, gerais e especiais. 5. Operação de equipamentos em radiologia. 6.Câmara escura – manipulação de filmes, chassis, écrans reveladores e fixadores, processadora de filmes. 7. Câmara clara – seleção de exames, identificação, exames gerais e especializados em radiologia. 8. Técnicas radiográficas em tomografia computadorizada. 8.1. Bases físicas e tecnológicas aplicadas à ressonância magnética. 8.2. Protocolos de exames em tomografia computadorizada e ressonância magnética. 9. Bases físicas e tecnológicas aplicadas à medicina nuclear. 9.1. Protocolos de exames de medicina nuclear. 9.2. Normas de radioproteção aplicadas à medicina nuclear. 10. Contaminação radioativa. Fontes, prevenção e controle. 11. Processamento de imagens digitais. 11.1. Informática aplicada ao diagnóstico por imagem. 11.2. Processamento digital de imagens: ajustes para a qualidade das imagens. 11.3. Equipamentos utilizados no processamento de imagens digitais. 11.4. Técnicas de trabalho na produção de imagens digitais. 11.5. Protocolos de operação de equipamentos de aquisição de imagem. 12. Anatomia Humana. 12.1. Nomenclatura e terminologia anatômica. 12.2. Planos de delimitação do corpo e eixos. 12.3. Sistema esquelético, articulações e músculos. 12.4. Sistema neurológico. 12.5. Sistema cardiovascular. 12.6. Sistema linfático. 12.7. Sistema respiratório. 12.8. Sistema gastrointestinal. 12.9. Sistema renal. 12.10. Sistema reprodutor masculino e feminino. 12.11. Sistema endócrino. 12.12. Traumatologia. 13. Legislação radiológica e segurança no trabalho.
1. Noções de Políticas de Saúde no Brasil. 2. SUS: Princípios e Diretrizes. Vigilância em Saúde. 3. Código de Ética. 4. Técnicas radiológicas. 5. Física das radiações. 6. Produção de raios-x. 7. Radioatividade. 8. Anatomia geral e radiológica. 9. Posicionamentos de pacientes para radioterapia. 10. Acessórios de imobilização em radioterapia. 11. Noções de radioproteção. 12. Comparação entre teleterapia e braquiterapia. 13. Radioterapia conformacional. 14. Noções da radioterapia de Intensidade Modulada (MTR). 15. Noções de radioterapia guiada por imagem (IGRT). 16. Vantagens e desvantagens do Portal eletrônico em Radioterapia. 17. Importância dos sistemas de gerenciamento. 18. Noções de tomografia computadorizada com simulador (CT Simulador), janela e nível em imagens radiológicas.
PROVA TÉCNICO DE FARMÁCIA EBSERH
PROVA DE TÉCNICO EM SAÚDE BUCAL - TSB
O edital nº Edital nº 02 - Área Médica oferece 533 vagas para médicos nas especialidades de Alergia e Imunologia, Anestesiologia, Cancerologia Clínica, Cirurgia Bariátrica, Cirurgia de Cabeça e Pescoço, Clínica Médica, Endocrinologia e Metabologia, Genética Médica, Ginecologia e Obstetrícia, Hematologia e Hemoterapia, Hepatologia, Infectologia, Medicina do Trabalho, Medicina Intensiva, Medicina Paliativa, Neonatologia, Neurocirurgia, Oftalmologia, Otorrinolaringologia, Pediatria, Pneumologia, Radiologia e Diagnóstico por Imagem, entre outras áreas.
Já o edital Edital nº 03 - Área Assistencial conta com 998 vagas para área Assistencial em funções de Assistente Social, Enfermeiro, Farmacêutico , Físico, Fonoaudiólogo, Nutricionista, Psicólogo, Técnico em Análises Clínicas, Técnico em Enfermagem, Técnico em Farmácia, Técnico em Radiologia, Fisioterapeuta, Técnico em Enfermagem em Saúde do Trabalhador, Biólogo, Biomédico, Técnico em Saúde Bucal, Pedagogo, Cirurgião Dentista, Técnico em Necropsia, Tecnólogo em Radiologia, Tecnólogo em Radiologia - Radioterapia, Terapeuta Ocupacional, Profissional de Educação Física, entre outros cargos.
Já o último edital Edital nº 04 - Área Administrativa tem 129 vagas na área Administrativa, nos empregos de Assistente Administrativo, Técnico em Contabilidade, Advogado, Analista Administrativo/ Contabilidade, Engenheiro Mecânico, Assistente Administrativo, Analista Administrativo/ Economia, Analista Administrativo/Qualquer Nível Superior, Analista Administrativo/ Biblioteconomia, Analista Administrativo/Estatística, Engenheiro Mecânico, Analista Administrativo/ Gestão Hospitalar, Analista de Tecnologia da Informação, Arquiteto, Engenheiro Civil, Analista Administrativo/ Administração, Engenheiro Eletricista, Técnico em Segurança do Trabalho, Tecnólogo em Gestão Hospitalar, Engenheiro Clínico, Jornalista, Analista Administrativo/ Relações Públicas, Analista Administrativo/ Publicidade e Propaganda, Engenheiro de Segurança do Trabalho, entre outros.
As unidades que serão contempladas com as 1.660 vagas abertas:
Hospital Universitário Professor Alberto Antunes (HUPAA-UFAL) em Maceió-AL;
Hospital Universitário Getúlio Vargas (HUGV-UFAM) em Manaus-AM;
Hospital Universitário Professor Edgard Santos (HUPES-UFBA) em Salvador-BA;
Maternidade Climério de Oliveira (MCO-UFBA) em Salvador-BA;
Complexo Hospitalar Universitário da Universidade Federal do Ceará (CH-UFC) em Fortaleza-CE;
Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares - EBSERH (SEDE) em Brasília-DF;
Hospital Universitário de Brasília (HUB-UnB) em Brasília-DF;
Hospital Universitário Cassiano Antônio de Moraes (HUCAM-UFES) em Vitória-ES;
Hospital das Clínicas da UFG (HC-UFG) em Goiânia-GO;
Hospital Universitário da UFMA (HU-UFMA) em São Luiz-MA;
Hospital das Clínicas da UFMG (HC-UFMG) em Belo Horizonte-MG;
Hospital Universitário da UFJF (HU-UFJF) em Juiz de Fora-MG;
Hospital de Clínicas da UFTM (HC-UFTM) em Uberaba-MG;
Hospital Universitário da Grande Dourados (HU-UFGD) em Dourados-MS;
Hospital Universitário Maria Aparecida Pedrossian (HUMAP-UFMS) em Campo Grande-MS;
Hospital Universitário Júlio Müller (HUJM-UFMT) em Cuiabá-MT;
Complexo Hospitalar da Universidade Federal do Pará (CHU-UFPA) em Belém-PA;
Hospital Universitário Lauro Wanderley (HULW-UFPB) em João Pessoa-PB;
Hospital Universitário Alcides Carneiro (HUAC-UFCG) em Campina Grande-PB,
Hospital Universitário Júlio Bandeira (HUJB-UFCG) em Cajazeiras-PB;
Hospital das Clínicas da UFPE (HC-UFPE) em Recife-PE;
Hospital de Ensino Dr. Washington Antônio de Barros (HU-UNIVASF) em Petrolina-PE;
Hospital Universitário do Piauí (HU-UFPI) em Teresina-PI;
Complexo Hospitalar de Clínicas da Universidade Federal do Paraná (CHC-UFPR) em Curitiba-PR;
Hospital Universitário Gaffrée e Guinle (HUGG-UNIRIO) no Rio de Janeiro-RJ;
Hospital Universitário Antônio Pedro (HUAP-UFF) em Niterói-RJ;
Hospital Universitário Ana Bezerra (HUAB-UFRN) em Santa Cruz-RN;
Hospital Universitário Onofre Lopes (HUOL-UFRN) em Natal-RN;
Maternidade Escola Januário Cicco (MEJC-UFRN) em Natal-RN;
Hospital Universitário de Santa Maria (HUSM-UFSM) em Santa Maria-RS;
Hospital Escola da UFPEL (HE-UFPEL) em Pelotas-RS;
Hospital Universitário Doutor Miguel Riet Corrêa Junior (HU-FURG) em Rio Grande-RS;
Hospital Universitário da UFSC (HU-UFSC) em Florianópolis-SC;
Hospital Universitário da UFS (HU-UFS) em Aracaju-SE;
Hospital Universitário de Lagarto (HUL - UFS) em Lagarto-SE;
Hospital Universitário da UFSCAR (HU-UFSCAR) em São Carlos-SP;
Hospital de Doenças Tropicais (HDT-UFT) em Araguaína-TO.
Inscrições Para o Concurso EBSERH
As inscrições para o Concurso Público serão realizadas, exclusivamente, pela Internet, no site do IBFC www.ibfc.org.br, Concurso - EBSERH - Nacional, na aba “Inscrição e 2ª via do Boleto” e encontrar-se-ão abertas a partir das 9h do dia 06/11/2019 até às 22h do dia 10/12/2019, sendo o dia 11/12/2019 o último dia para o pagamento da GRU, observado o horário oficial de Brasília-DF.
O valor da inscrição será de R$ 80,00 para os cargos de nível médio/técnico e R$ 180,00 para os cargos de nível superior.
Veja Também:
PROVAS DE CONCURSOS COM GABARITOS
MAIS VAGAS PARA TÉCNICO/TECNÓLOGO EM RADIOLOGIA
CONCURSOS PÚBLICOS ABERTOS
Provas em fevereiro de 2020
Este concurso terá prova objetiva de múltipla escolha eliminatório e classificatório; além de prova de títulos (avaliação de títulos e experiência profissional), classificatória, também para todos os cargos.
As provas serão realizadas nas cidades de Maceió-AL, Manaus-AM, Salvador-BA, Fortaleza-CE, Brasília-DF, Vitória-ES, Goiânia-GO, São Luiz-MA, Cuiabá-MT, Dourados-MS, Campo Grande-MS, Belo Horizonte-MG, Juiz de Fora-MG, Uberaba-MG, Belém-PA, João Pessoa-PB, Campina Grande-PB, Cajazeiras-PB, Curitiba-PR, Recife-PE, Petrolina-PE, Teresina-PI, Rio de Janeiro-RJ, Niterói-RJ, Santa Cruz-RNm Natal-RN, Santa Maria-RS, Pelotas-RS, Rio Grande-RS, Florianópolis-SC, São Carlos-SP, Aracaju-SE, Lagarto-SE e Araguaína-TO no dia 02 de fevereiro de 2020, nos locais e horários divulgados em 27 de janeiro pela organizadora.
Os candidatos aprovados e convocados para a admissão, serão contratados pelo regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), mediante contrato experimental de 90 dias, período em que o empregado será submetido à avaliação, em face da qual se definirá a conveniência ou não da sua permanência no quadro de pessoal.
O prazo de validade do concurso é de dois anos, a contar da data da publicação da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado, uma vez, por igual período.
VEJA OS EDITAIS NO LINK ABAIXO:
https://www.ibfc.org.br/concurso/concurso_selecionado/360
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO PARA ESTUDO
CONHECIMENTOS GERAIS LÍNGUA PORTUGUESA:
1. Compreensão e interpretação de textos. 2. Tipologia textual e gêneros textuais. 3. Ortografia oficial. 4. Acentuação gráfica. 5. Classes de palavras. 6. Uso do sinal indicativo de crase. 7. Sintaxe da oração e do período. 8. Pontuação. 9. Concordância nominal e verbal. 10. Regência nominal e verbal. 11. Significação das palavras.
RACIOCÍNIO LÓGICO:
1. Noções de Lógica. 2. Diagramas Lógicos: conjuntos e elementos. 3. Lógica da argumentação. 4. Tipos de Raciocínio. 5. Conectivos Lógicos. 6. Proposições lógicas simples e compostas. 7. Elementos de teoria dos conjuntos, análise combinatória e probabilidade. 8. Resolução de problemas com frações, conjuntos, porcentagens e sequências com números, figuras, palavras. CONHECIMENTOS DE LEGISLAÇÃO
LEGISLAÇÃO APLICADA À EBSERH:
1. Lei Federal nº 12.550, de 15 de dezembro de 2011. 2. Estatuto da EBSERH. 3. Código de Ética e Conduta da Ebserh - Princípios Éticos e Compromissos de Conduta - 1ª edição – 2017.
LEGISLAÇÃO APLICADA AO SUS:
1. Evolução histórica da organização do sistema de saúde no Brasil e a construção do Sistema Único de Saúde (SUS) – princípios, diretrizes e arcabouço legal. 2. Controle social no SUS. 3. Resolução 453/2012 do Conselho Nacional da Saúde. 4. Constituição Federal 1988, Título VIII - artigos de 194 a 200. 5. Lei Orgânica da Saúde - Lei n º 8.080/1990, Lei nº8.142/1990 e Decreto Presidencial nº 7.508, de 28 de junho de 2011. 6. Determinantes sociais da saúde. 7. Sistemas de informação em saúde. 8. RDC nº 63, de 25 de novembro de 2011 que dispõe sobre os Requisitos de Boas Práticas de Funcionamento para os Serviços de Saúde. 9. Resolução CNS nº 553, de 9 de agosto de 2017, que dispõe sobre a carta dos direitos e deveres da pessoa usuária da saúde. 10. RDC nº 36, de 25 de julho de 2013 que institui ações para a segurança do paciente em serviços de saúde e dá outras providências.
CONTEÚDO ESPECÍFICO
TÉCNICO EM RADIOLOGIA:
1. Portaria da Secretaria de Vigilância Sanitária do Ministério da Saúde nº 453, de 1 de junho de 1998. 2. Normas de radioproteção. 3. Fundamentos de dosimetria e radiobiologia. 4. Efeitos biológicos das radiações. 5. Operação de equipamentos em radiologia. 6. Câmara escura – manipulação de filmes, chassis, écrans reveladores e fixadores, processadora de filmes. 7. Câmara clara – seleção de exames, identificação, exames gerais e especializados em radiologia. 8. Técnicas radiográficas em tomografia computadorizada. 8.1. Bases físicas e tecnológicas aplicadas a ressonância magnética. 8.2. Protocolos de exames em tomografia computadorizada e ressonância magnética. 9. Bases físicas e tecnológicas aplicadas a medicina nuclear. 9.1. Protocolos de exames de medicina nuclear. 9.2. Normas de radioproteção aplicadas à medicina nuclear. 10. Contaminação radioativa. Fontes, prevenção e controle. 11. Processamento de imagens digitais. 11.1. Informática aplicada ao diagnóstico por imagem. 11.2. Processamento digital de imagens: ajustes para a qualidade das imagens. 11.3. Equipamentos utilizados no processamento de imagens digitais. 11.4. Técnicas de trabalho na produção de imagens digitais. 11.5 Protocolos de operação de equipamentos de aquisição de imagem. 12. Conduta ética dos profissionais da área de saúde. 13. Princípios gerais de segurança no trabalho. 13.1. Prevenção e causas dos acidentes do trabalho. 13.2. Princípios de ergonomia no trabalho. 13.3. Códigos e símbolos específicos de Saúde e Segurança no Trabalho.
TÉCNICO EM RADIOLOGIA - RADIOTERAPIA:
1. Física de formação da imagem no RX. 2. Tomografia e ressonância. 3. Isótopos e radioisótopos. 4. Princípios de proteção radiológica. 5. Técnicas de posicionamento: tórax, cabeça, pescoço, ouvido, mama, tratos gênito-urinário e digestivo. 6. Posicionamento e técnicas de imagem para tomografia computadorizada em exames de crânio, ouvido, seios da face, tórax, mama, abdome/pélvis. 7. Posicionamento e técnicas de imagem para ressonância magnética em exames de crânio, ouvido, seios da face, tórax, mama, abdome/pélvis. 8. Noções básicas de anatomia de superfície, topográfica, seccional e radiológica. 9. Noções básicas dos principais tipos de câncer no Brasil (cânceres de pele, próstata, mama, colo de útero, pulmão, estômago, colo e reto e boca). 10. SUS: Princípios e diretrizes orientadoras do SUS. 11. A prática profissional no contexto das instituições do SUS.
TECNÓLOGO EM RADIOLOGIA:
1. Normas de radioproteção. 2. Fundamentos de dosimetria e radiobiologia. 3. Efeitos biológicos das radiações. 4. Exames radiológicos em contraste, gerais e especiais. 5. Operação de equipamentos em radiologia. 6.Câmara escura – manipulação de filmes, chassis, écrans reveladores e fixadores, processadora de filmes. 7. Câmara clara – seleção de exames, identificação, exames gerais e especializados em radiologia. 8. Técnicas radiográficas em tomografia computadorizada. 8.1. Bases físicas e tecnológicas aplicadas à ressonância magnética. 8.2. Protocolos de exames em tomografia computadorizada e ressonância magnética. 9. Bases físicas e tecnológicas aplicadas à medicina nuclear. 9.1. Protocolos de exames de medicina nuclear. 9.2. Normas de radioproteção aplicadas à medicina nuclear. 10. Contaminação radioativa. Fontes, prevenção e controle. 11. Processamento de imagens digitais. 11.1. Informática aplicada ao diagnóstico por imagem. 11.2. Processamento digital de imagens: ajustes para a qualidade das imagens. 11.3. Equipamentos utilizados no processamento de imagens digitais. 11.4. Técnicas de trabalho na produção de imagens digitais. 11.5. Protocolos de operação de equipamentos de aquisição de imagem. 12. Anatomia Humana. 12.1. Nomenclatura e terminologia anatômica. 12.2. Planos de delimitação do corpo e eixos. 12.3. Sistema esquelético, articulações e músculos. 12.4. Sistema neurológico. 12.5. Sistema cardiovascular. 12.6. Sistema linfático. 12.7. Sistema respiratório. 12.8. Sistema gastrointestinal. 12.9. Sistema renal. 12.10. Sistema reprodutor masculino e feminino. 12.11. Sistema endócrino. 12.12. Traumatologia. 13. Legislação radiológica e segurança no trabalho.
TECNÓLOGO EM RADIOLOGIA - RADIOTERAPIA:
1. Noções de Políticas de Saúde no Brasil. 2. SUS: Princípios e Diretrizes. Vigilância em Saúde. 3. Código de Ética. 4. Técnicas radiológicas. 5. Física das radiações. 6. Produção de raios-x. 7. Radioatividade. 8. Anatomia geral e radiológica. 9. Posicionamentos de pacientes para radioterapia. 10. Acessórios de imobilização em radioterapia. 11. Noções de radioproteção. 12. Comparação entre teleterapia e braquiterapia. 13. Radioterapia conformacional. 14. Noções da radioterapia de Intensidade Modulada (MTR). 15. Noções de radioterapia guiada por imagem (IGRT). 16. Vantagens e desvantagens do Portal eletrônico em Radioterapia. 17. Importância dos sistemas de gerenciamento. 18. Noções de tomografia computadorizada com simulador (CT Simulador), janela e nível em imagens radiológicas.
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